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2019年7月22日，中国人民银行同意成都银行在全国银行间债券市场发行不超过105亿元人民币二级资本债。在本期债券发行中，主承销商为中银国际证券和中国银行，联席主承销商为海通证券、建设银行、中信建投证券以及工商银行。据披露，2016年末、2017年末及2018年末，成都银行的资本充足率分别为13.34%、13.66%和14.08%，一级资本充足率分别为10.23%、10.48%和11.15%，核心一级资本充足率分别为10.23%、10.47%和11.14%。

北京日报记者就此致电北京人力社保热线12333，工作人员告诉记者，目前北京市征收机关事业单位和城乡居民社会保险费的业务确实已经移交给了税务部门，而征收企业职工社会保险费的业务暂时仍主要由北京市人力社保部门负责。对于企业社保征收暂缓移交税务的原因，有观点认为，过去有些企业并未按照职工的实际工资来缴纳社保，而是按照相对较低的标准缴纳社保费用。而税务部门直接掌握着企业的工资数据，社保费用征缴一旦由税务部门来接管，企业或必须按照职工实际工资来缴纳社保费用，可能明显加大民营企业的社保压力。

周小川表示，中国金融是需要巨大的转变和改革，过去基础是集中型计划经济，那时候也没有真正的银行，后来我们先把银行体系建立起来了，我们没有直接融资的市场，特别是股权市场很薄弱，因此相当长一段时期里风险投资和支持科技发展的融资方面也都很缺乏。现在我们所有这些都是靠开放带来的，靠开放才知道怎么改，这是一点点的过程，所以开放对中国来讲是非常必要的，进一步的金融开放非常重要。

从员工年均税前总薪酬来看，招商银行以49万元居首，民生银行、浦发银行、平安银行、中信银行、宁波银行员工年均薪酬均破40万元。在6大行中，交通银行以33万元的员工年均总薪酬位居之首。6大行共减少2.7万名员工银行在进行转型的同时也在调整员工结构，这一趋势在2018年表现的尤为明显。

2019年3月1日A股主要指数估值表注：数据来源于Wind资讯，PE所处分位数为当前最新PE在统计区间内按升序排列所处的分位数，分位数=当前估值排名/历史估值总数，数值越小代表估值水平在这段时间估值水平越低；其中大部分指数PE统计区间为最近5年，全指汽车、全指建材、中证环保、中证军工、中证医疗、养老产业指数（6只）由于发布时间较短，PE统计区间为最近3年。

2017年度北京市职工年平均工资为101599元，有媒体解读为在北京年薪80万以上有望在京落户，软件园的部分码农将迎来春天。21世纪经济报道记者联系部分高薪科技公司时，均表示具体细则怎么执行还不清楚。一位参与过落户方案讨论的园区服务机构人士透露，户口指标的问题，大家也都在积极争取。